Psicosocial-emergencias

¿A qué hace referencia el término “psicosocial”?: El término en sí ha estado sometido a usos un tanto equívocos.

La realidad es que hoy el término psicosocial es interpretado de dos formas, que no son necesariamente excluyentes. Una como denominación de un equipo integrado por profesionales del ámbito psicológico y social, es decir, equipos psicosociales constituidos por: trabajadores sociales, psicólogos, antropólogos, educadores, psicopedagogos, sociólogos, etc.; que, en dependencia del campo de acción o intervención, e incluso de la fase de trabajo, puede tener más concreción en cuanto a la especificidad de sus integrantes.

Y una segunda concepción es como modelo de acción; se trata de un modelo de entender y de hacer de la actividad humana basado en la indisociable relación mutua entre la persona (qué/cómo piensa, siente y actúa) y su contexto social (familiar, laboral, comunitario, vecinal,...) y condiciones de vida.

Ambas, por supuesto, tienen espacio en mundo de las emergencias y en los diversos tipos de catástrofes.
¿Qué caracteriza a un modelo psicosocial de trabajo?: Se parte de que se trata de un concepto transversal y no, como se ha aplicado en varias ocasiones, un tipo de intervención atípica de un programa de salud mental.

Además de esa connotación, caracteriza este modelo la consideración del ser humano como ser social. La persona no es un ser “físico” y aislado, sino que establece relaciones de muy diversa índole con otros (familiares, económicas, laborales, de amistad, etc.). Esto es lo que le define como ser social.

Un segundo aspecto es la dignidad del ser humano. Independientemente del programa de trabajo, se define porque no se trabaja con problemas, sino que se trabaja con personas que tienen problemas.

Y, por último, la consideración de las capacidades de la persona, la familia, un grupo o una colectividad para decidir y controlar su propio destino, es decir, protagonistas de su desarrollo.

El modelo psicosocial es la primera forma del trabajo social de casos (casework).
¿Es nuevo el modelo psicosocial?: No, en absoluto. He aquí algunos antecedentes: Gordon Hamilton era una educadora y trabajadora social. Fue consultora de la ONU para refugiados de guerra y directora de Trabajo Social de la Agencia Federal Ayuda Emergencia. En torno a 1941 acuñó el término “la persona en situación”, es decir: “la persona, la situación y sobre todo la interacción entre la persona y la situación”; al tiempo que apuntó que “el caso-problema-cliente siempre debe ser considerado por el trabajador social como un proceso psicosocial”. Años más tarde, en torno a 1964, Florence Hollis, catedrática de Trabajo Social, en su libro “Casework: a psychosocial terapy”, habla de el trabajo social de casos como un tratamiento psicosocial; diferenciándolo de la psicoterapia. Además, por supuesto, de Mary Richmond que asentó el modelo psicosocial como primera forma de trabajo social de casos en su obra “What is Social Casework” (1922).